Başkan Tokur:″Sağlıkta Yönetici Atamaları Sınavla Yapılmalıdır″

Türk Sağlık-Sen Adıyaman Şube Başkanı Nejdet İrfan Tokur, yazılı açıklama yaptı.

Başkan Tokur:″Sağlıkta Yönetici Atamaları Sınavla Yapılmalıdır″
Başkan Tokur:″Sağlıkta Yönetici Atamaları Sınavla Yapılmalıdır″ Ajans Haberi
Bu içerik 94 kez okundu.

Türk Sağlık-Sen Adıyaman Şube Başkanı Nejdet İrfan Tokur, Sağlık Bakanlığı’nda başhekim, başhekim yardımcılığı, hastane müdürlüğü ve şube müdürlüğü gibi kadrolara yapılacak atamalarda Sağlık Bakanlığı Görevde Yükselme Sınavı ile ilgili atama yapılması gerektiğini uzun bir süredir ifade ettiklerini söyledi.

Yönetici kadrolara şartsız, sınavsız ve keyfiyete göre atama yapılmasının kamu çalışanlarının yükselme umutlarını yok ettiğini, kamu yönetimine olan inanç ve güveni sarstığını belirten Tokur şunları kaydetti:

“Ayrıca keyfe keder ataması yapılmayan hatta içlerinde kamu çalışanı bile olmayan yöneticilerin sağlık kurumlarını yönetmesi kurumlar ve çalışanlar için sıkıntılar ortaya çıkarmaktadır. Sağlık Bakanlığı’nın yeni dönemde eskinin bu kötü alışkanlığından kurtularak idareci atamalarında yeni bir düzen getirmesi şarttır.  Tüm bunlar göz önüne alındığında yapılacak olan tek şey, sağlıkta orta ve alt düzey yöneticilerin atamalarının tamamında yazılı sınav şartının getirilmesi olacaktır. Belli bir birikimi, kamu tecrübesi olan, sağlık kurum ve kuruluşlarında görev alan çalışanlar arasında yapılacak adaletli yazılı  bir sınav ile hak edene hakkı, iş ehline verilmelidir. Sağlık teşkilatında dört yıllık üniversite bitiren hatta alanında yüksek lisans veya doktora yapan kamu çalışanları yeterince vardır. On binlerce sağlık çalışanı görevde yükselme sınavını beklerken, birilerinin hiçbir objektif değerlendirmeye tabi tutulmadan sağlık kurumlarında yönetici olması haksızlıktır ve kul hakkına girmektedir.  Sağlık çalışanlarının burada temel beklentileri adaletin tesis edilmesidir. On binlerce sağlık çalışanı görevde yükselme sınavını beklerken, hiçbir objektif değerlendirmeye tabi tutulmadan duyuru veya sınav yapılmadan sağlık kurumlarında yönetici belirlenmesi haksızlıktır ve kul hakkına girmektedir.  Sağlık Kurum ve Kuruluşları, objektif ve rekabete açık bir sınavda başarılı olmuş, mesleklerinde yetkin insanlar tarafından yönetilmelidir.  Bizim talebimiz ülkemizin ve devletimizin menfaatidir. Beklentimiz ise adaletin tesis edilmesi, ehliyet, liyakat ve tecrübenin temel kriterler olmasıdır.  İşle bu seferde liyakatsizliğe kurban edilmeden ehline verilmelidir”. 

Kaynak : PHA

Türk Sağlık-Sen Türk Sağlık-Sen Adıyaman
Sende Yorumla...
Kalan karakter sayısı : 500
İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR X
Minibüs şoförü ile yolcu arasındaki kavga kamerada VIDEOLU-HABER
Minibüs şoförü ile yolcu arasındaki kavga kamerada VIDEOLU-HABER
Adıyaman merkezli 7 ilde FETÖ operasyonu VIDEOLU-HABER
Adıyaman merkezli 7 ilde FETÖ operasyonu VIDEOLU-HABER